為進一步統(tǒng)一思想，凝聚共識，以更加積極有為的奮斗姿態(tài)創(chuàng)出更好業(yè)績，合力實現(xiàn)“三連冠”目標，6月4日，贛州發(fā)展集團召開2025年工作部署會。集團黨委書記、董事長楊曉斌主持會議并講話，黨委副書記、總經(jīng)理梁敏輝通報集團今年以來工作情況，部署下階段重點任務。集團高管出席會議，集團全體中層干部、機關全體職工參加會議。

楊曉斌指出，2024年在市委、市政府堅強領導下，在市國資委有力監(jiān)管下，集團綜合考核實現(xiàn)“雙連冠”，品牌影響力與美譽度持續(xù)提升；信用評級與融資能力逆勢增強，吸引了眾多優(yōu)質(zhì)合作方；改革創(chuàng)新成果豐碩，探索出全新發(fā)展路徑，集團上下精神面貌更加昂揚向上。今年以來，集團改革發(fā)展持續(xù)保持向上向好的良好態(tài)勢，為“延續(xù)好勢頭、力爭'三連冠'”的年度工作目標奠定堅實基礎。

楊曉斌指出，今年集團堅持科學考核導向，對標上級考核要求，聚焦年度重點任務，優(yōu)化了指標設置，加大了科技金融含量，強化了聯(lián)動考核，整體目標任務更加科學精準。集團上下要進一步提高認識，傳導壓力；要明晰責任分工，強化落實；要加強能力提升，提高質(zhì)效，同題共答、同向發(fā)力，奮力推動全年目標任務圓滿完成。他強調(diào)，要筑牢爭先創(chuàng)優(yōu)導向，對標全省乃至全國同行業(yè)先進企業(yè)，以更高標準開展工作，持續(xù)提升核心競爭力，實現(xiàn)進位進檔。要筑牢創(chuàng)利為本導向，堅持市場化創(chuàng)利原則，以利潤指標作為重要考核指標，積極拓展業(yè)務、增收創(chuàng)利，同時大力推進降本增效，強化集約化管控，實現(xiàn)開源節(jié)流雙突破。要筑牢改革創(chuàng)新導向，以改革破局、以創(chuàng)新賦能，持續(xù)強化產(chǎn)業(yè)投資平臺功能，找準定位、發(fā)揮優(yōu)勢，在改革中探索發(fā)展新路徑。要筑牢黨建為魂導向，以深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育為契機，整治“違規(guī)吃喝”等問題，著力推進有正氣、有內(nèi)涵、有溫度、有成效的黨建，以高質(zhì)量黨建保障集團行穩(wěn)致遠。要筑牢作風建設導向，以“更高更嚴更廉”開展“勤廉發(fā)投”建設，縱深推進全面從嚴治黨，營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍和風清氣正的政治生態(tài)。

梁敏輝在會上回顧了集團今年1至5月工作，他指出，集團各項改革發(fā)展工作扎實推進，整體工作成績符合預期，發(fā)展勢頭向上。全力推進重大項目提質(zhì)增效，中心城區(qū)“五區(qū)一體化”二期快速路路面施工進展順利。持續(xù)推進增信賦能工作，充分發(fā)揮國企龍頭使命擔當，有效激活區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展動能。業(yè)務轉(zhuǎn)型成效顯著，成功開拓新的利潤增長點。礦山建設“進度與安全”雙輪驅(qū)動，實體產(chǎn)業(yè)發(fā)展邁出堅實步伐。

梁敏輝對集團下階段工作進行了部署，他指出，要樹立系統(tǒng)辯證觀，統(tǒng)籌資源分配、企業(yè)與員工發(fā)展、新增與舊欠、“公轉(zhuǎn)”與“自轉(zhuǎn)”等多重關系，實現(xiàn)企業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展；要樹牢安全底線，構建涵蓋生產(chǎn)安全、經(jīng)營安全、職業(yè)安全的多維度安全觀，切實維護集團良好形象；要秉持高質(zhì)量增長理念，平衡發(fā)展速度與質(zhì)量，強化融資成本優(yōu)化和投資過程全流程把控，確保新增業(yè)務高質(zhì)量；要強化干部挺膺擔當意識，營造你追我趕、爭創(chuàng)一流的良好氛圍，推動各項工作取得實效。

會上，梁敏輝代表集團經(jīng)營班子與各子公司負責人簽訂了經(jīng)營業(yè)績責任書。

此次會議為集團下一步工作明確了方向、指明了路徑。全體干部職工紛紛表示，將以此次會議為契機，以系統(tǒng)思維謀發(fā)展，以擔當作為破難題，全力打造“順風時有彈性、無風時有穩(wěn)定性、逆風時有韌性”的卓越企業(yè)，為贛州經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動力。